李中莹企业心智模式分享（三）

如果人生找不到开心的事去做，可以：1、朋友在做什么感到开心的，加入、模仿；2、本人孩童时期做过感到开心的，如跳水洼，去做，只要守好三赢原则，不要理睬别人怎么说；3、走去沙滩商场公园，细心观察婴孩的举动表情。想象你不是你，而是另一个人，更容易做出效果。

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李中莹企业心智模式分享（二）

人人一样，相同之处让我们能相互接受、共处与支持；人各有异，不同之处让我们有学习、提升及产生动力。以此双重性，人类社会能融洽地生活下去，同时不断地进步。不看事实、闭眼口硬，是把头埋在沙里的鸵鸟；只懂贬人而不自省自律奋进的人是不愿成长的小孩。

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李中莹企业心智模式分享（一）

人活下去目的之一是让自己每天有更多的轻松与满足，积累出成功快乐的人生。轻松来源于拥有的能力比事情需要的能力更大，满足来源于得到的能填满需求，成功来源于过程充满乐趣与满足，快乐来源于照顾好自己真正的需要，幸福是拥有的选择比所需的选择更多。

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李中莹《NLP企业心智模式》课程精彩语录（三）

销售是：1、让你的顾客清楚了解他真正需要的是什么；2、让他感觉到你是最能满足他需要的人。【同时不是他需要的，坚决不能卖给他】。来投诉的客户，是最便宜的能让企业提升的人。企业需注重如何避免模糊的管理模式（其中使用大量虚泛词）造成工作中缺乏严谨和精准的说法和做法，从而导致目标效果无法落地。企业管理者是来领系统走向更好明天的人，同时决定企业的成败，因此必须带着理性去处理企业的事情。同时，企业管理者必须承担系统的痛，比如系统中有人需要离开等。在这点上，管理者理性地决定谁需要离开，同时充分肯定离职员工的价值和贡献。

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李中莹：13岁前，给予孩子尽可能多的生命体验

大千世界里，不同生物的大脑神经细胞（学术上称之为“神经元”）的数量也不同。一只苍蝇有10万个神经元，老鼠有500万个，猴子——所有生物中最接近人类的动物，神经元有100亿个，而一个成年人则有1000亿个神经元。

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